Недавно, Люси Магнит Национальное высокотехнологичное предприятие, специализирующееся на индустрии Magnetic Chuck, провело грандиозное обучение в области исполнительного управления в своей штаб-квартире. Обучение было направлено на повышение общих качественных и управленческих навыков высокопоставленных руководителей компании, внедряя новую жизнеспособность в его устойчивую разработку.
Luci Magnet, интегрированное предприятие, охватывающее исследования, разработки, производство и продажи, в течение многих лет посвящено предоставлению профессиональных магнитных решений и подъема. Его продукты широко используются в различных областях, таких как производство машин, добыча полезных ископаемых и металлургии, а также энергетическая энергия, пользуясь высокой популярностью и репутацией на рынке.

Тренировка пригласила известных отраслевых экспертов и старших менеджеров из компании для проведения лекций. Контент, покрытый стратегическим планированием предприятия, построение команды и управление, анализ рынка и расширение, предотвращение рисков и контроль, а также многое другое. Посредством теоретических объяснений, тематических исследований, групповых дискуссий и других форм участвующие руководители систематически изучали современные теории управления предприятием и проводили углубленные обмены и дискуссии, основанные на практической работе.
Во время обучения Чен Цзиньсенг, генеральный директор Luci Magnet, произнес важную речь. Он подчеркнул решающую роль старших руководителей в развитии компании, побуждая их постоянно изучать новые знания и навыки для повышения их общих качественных и управленческих способностей. В то же время он обрисовал в общих чертах будущие перспективы развития компании, надеясь, что все смогут работать вместе, чтобы стремиться к его амбициозным целям.
Участвующие руководители выразили, что обучение было богато содержанием, инновационным по форме и очень практично, принося им большие преимущества. Они не только приобрели передовые концепции и методы управления, но и признали свои недостатки и области для улучшения своей работы. Они пообещали применить ученые знания и методы к своей практической работе, постоянно повышая уровень управления и эффективность работы, чтобы способствовать устойчивому развитию компании.
Luci Magnet всегда придавал большое значение развитию талантов и строительству команды. Компания не только фокусируется на обучении навыкам сотрудников и развитии карьеры, но и активно создает хорошую корпоративную культуру и рабочую атмосферу, чтобы стимулировать энтузиазм и творческий потенциал сотрудников. Успешное проведение этой тренировки исполнительного управления не только улучшило общие навыки качества и управления высокопоставленными руководителями компании, но и заложили прочную основу для его будущего развития.

Кроме того, Luci Magnet добился замечательных результатов в технологических инновациях. В последнее время компания получила патент на модель утилиты для «устройства намотанной катушки дисков», которое эффективно улучшает функциональность оборудования для обмотки дисковой катушки, обеспечивая сильную поддержку для обновления технологий продуктов компании и повышения конкурентоспособности рынка.
Заглядывая в будущее, Luci Magnet будет продолжать придерживаться философии бизнеса «поиска выживания посредством качества и развития посредством репутации», увеличивая исследования в области исследований и развития и технологических инноваций. Компания стремится предоставлять клиентам еще лучшие продукты и услуги. В то же время он будет продолжать укреплять развитие талантов и строительство команды, постоянно повышая свою основную конкурентоспособность и стремясь к достижению своих амбициозных целей.
Luci Magnet специализируется на исследованиях и производстве промышленных магнитов с тяжелыми работами в течение 50+ лет. Наша основная линейка продуктов включает в себя магнитные атлеты, магнитные патроны, системы быстрого изменения, магнитные захваты, магнитные сепараторы и размагничивания.